HR-вебинары и технологии

❕ Чек-лист. Ошибки рекрутера, которые отпугивают кандидатов #чек_листы_hr Избегайте этих тактик собеседования, и тогда оно пройдет гладко и без лишнего стресса как для вас, так и для кандидатов. 🔣Проведение "допроса с пристрастием". Даже если вам хочется составить более полное впечатление о соискателе, не забывайте, что вы не следователь, не врач и не психотерапевт. 🔣Навязчивые попытки влюбить кандидата в компанию Каждый рекрутер старается показать свою компанию с лучшей стороны и заинтересовать кандидата, но не стоит перегибать палку в описании преимуществ организации. 🔣Утаивание правдивой информации, ложь Важно не скрывать детали работы и внутренних процессов, чтобы избежать разочарования кандидата в будущем. 🔣Попытка запугать кандидата Манипуляции фразами по типу: "У нас очень известная компания и конкурс 500 человек на это место" вызовут у соискателя только отторжение. 🔣Превращение собеседования в дебаты Важно не переходить на личности и не осуждать взгляды, традиции и принципы кандидатов.

Как учить аналитике неаналитиков На рынке огромное количество программ - какую выбрать, чтобы не потратить время и бюджет зря? Каждый кто сталкивается с необходимостью обучить сотрудников аналитике задается вопросами: ✔️Чему учить ✔️Какой уровень у команды ✔️Какие цели обучения Вы пытались согласовать обучение, но: ✔️Бюджета нет ✔️Принятие решения затянулось на год Ответы на эти вопросы знают Людмила Рогова и Сергей Юлдашев — признанные эксперты в области HR и руководители консалтинговой компании TalentCode с 10-летним опытом. 24 сентября Людмила и Сергей проведут бесплатный онлайн-урок на котором расскажут, как внедрять аналитическую культуру и повышать информационную грамотность сотрудников. На уроке каждый найдёт для себя ответ, как учить аналитике сегодня, какие форматы использовать — от стандартных бизнес-кейсов до аналитических головоломок и симуляций. Также вы сможете лично пообщаться с экспертами, обсудить свои кейсы и задать вопросы. Вы познакомитесь с готовыми программами обучения на 2024/2025 год от TalentCode. Вы обязательно почерпнете новые идеи для организации обучения в вашей компании. ⏳24 сентября в 10:30 мск ➡️ Регистрация по ссылке. Реклама. ООО "ТалентКод", ИНН 7716702885

🗣 HR-бренд: для чего нужен Запись подкаста В программе: ⏺Почему важен HR-бренд; ⏺Из чего состоит процесс построения HR-бренда; ⏺Кто внутри компании должен работать с HR-брендом; ⏺Чего ожидают от работодателей новое поколение; ⏺Что надо делать, чтобы соискатели хотели работать у вас; ⏺Про exit interview. Гость: Анастасия Алехина, HRD в BBDO Group.

Разрушаем мифы о голосовых роботах для HR — проверьте эффект на вашей вакансии за 0₽ Кандидаты откажутся говорить с роботом ✅Если людям нужна работа, им все равно, с кем говорить — роботом или человеком. Робот не поддержит разговор ✅Роботы обучаются разным сценариям диалога. А если встречают новый, зовут HR на помощь и запоминают, как отвечать. Легко попасть в спам ✅Недовольство абонента может вызвать и робот, и человек. Чтобы избежать этого, нужен грамотный сценарий разговора. Из-за робота рекрутеры станут не нужны ✅Робот лишь избавит от рутины и ускорит подбор Голосовой робот в «Воронке найма» берет на себя первичный скрининг кандидатов и приводит рекрутеру теплые контакты. Обрабатывает свежие отклики и активирует старых кандидатов. Попробуйте бесплатно Для теста нужна активная вакансия, а также контакты кандидатов для обзвона роботом. Все условия акции на сайте. 16+. Реклама. АО «ПФ «СКБ Контур». ОГРН 1026605606620. 620144, Екатеринбург, ул. Народной Воли, 19А, Erid: 2SDnjdYRskE

Эксклюзивный офлайн тренинг по нейрокоучингу для специалистов HR ‼️Международный сертификат ECA/ICI Новейшие методики управления и развития персонала, которые научат: ▫️ снизить текучку в условиях высокой конкуренции на рынке труда сегодня ▫️ управлять человеческими ресурсами и решать конфликты в условиях повышенного стресса ▫️ быстро повышать мотивацию и эффективность сотрудников с помощью работы с триггерами ▫️ управлять психологическими и эмоциональными ресурсами человека 🔥70% времени - практика! Отработаем свои триггеры и научимся справляться с чужими!

EmotionSync®️ - новейший метод, разработанный Европейской ассоциацией коучинга ECA и Международной ассоциацией институтов коучинга ICI для задач бизнеса.

Подробно о методе/отзывы/регистация 👉 https://benefitconsulting.ru/emotionsync Специальные условия для группы из нескольких человек Санкт-Петербург 27-29.09.2024 Москва 4-6.10.2024 Астана 25-27.10.2024 Приглашаем 20 сентября в 20-00 мск на открытый zoom о методе. Запись эфира по запросу. Регистрация в телеграмм канале: 👉https://t.me/neuro_nlp_mediation

❕Искусственный интеллект в HR. Кейсы российского рынка #hr_исследование от Технологий доверия и Knomary Исследование охватывает аспекты: 🔣Место ИИ в технологическом мире; 🔣Применение ИИ в HR в 2024 году; 🔣Проблемы внедрения искусственного интеллекта в HR и их решения; 🔣Дорожная карта внедрения ИИ в HR; 🔣Опыт применения в HR - кейсы российских компаний. Полное исследование в файле ниже ⬇️

С профессиональным праздником, дорогие коллеги!💐🎉