Ольга Вьюник/ все о трудовой миграции

Интересные новости мне прислали🤔 Обратите внимание на статистику, как я и говорила 😁 А вот с количеством незаконно находящихся, точно нужно что то делать🚨

Нелегальные мигранты не смогут жениться, пользоваться банками и госуслугами Замминистра внутренних дел РФ Александр Горовой, курирующий миграционную политику, дал интервью “Коммерсанту”. Вот что он рассказал: — В настоящее время в РФ находятся 6 млн 174 тысяч иностранцев. В лидерах Узбекистан, Таджикистан, Киргизия, Белоруссия, Украина, Армения, Азербайджан, Казахстан, Китай и Туркменистан. — Нелегальные мигранты, в основном граждане Узбекистана, Таджикистана, Киргизии, Армении и Азербайджана. Их в общей сложности около 739 тыс. человек, или порядка 9%. На протяжении последних четырех-пяти лет эта цифра составляла более 30%. — С начала года в Россию въехали почти 7,5 млн, а выехали 6 млн 800 тысяч иностранцев. Некоторые приезжают по нескольку раз, число въездов и выездов иностранцев составляет свыше 15,5 млн в каждом направлении. Такую активность международной миграции в МВД оценивают как допандемийную, она вышла на уровень 2019 года. — “В целом массив совершенных мигрантами преступлений снизился на 5% (если сравнивать за аналогичный период 2023), в том числе тяжких и особо тяжких категорий”, — отметил он. “Нам предъявляют претензии, говоря о росте на 24% преступлений экстремистской направленности, совершенных иностранцами и лицами без гражданства. В абсолютных показателях — с 59 до 73 фактов. Меня удовлетворяют эти цифры. С учетом безвизового въезда на территорию нашей страны из государств Центральной Азии мы реально не знаем, кто к нам едет”, — также заявил Горовой. — “С полицейской точки зрения отмена безвизового въезда для стран бывшего СССР — наиболее оптимальный вариант для обеспечения внутренней безопасности страны”, — заявил замминистра МВД. При этом нужно реально оценивать ситуацию как с экономической и демографической сторон, так и с точки зрения дружеских отношений с государствами, с которыми мы имеем безвизовый въезд. “Наверняка буду подвергнут критике, но исхожу исключительно из государственных интересов. В настоящее время в России исторически самый низкий показатель безработицы и практически все отрасли экономики испытывают дефицит трудовых ресурсов”, — заявил он. — С 1 декабря 2024 года в аэропортах Москвы в порядке эксперимента будет запущена процедура фото- и дактилоскопической идентификации иностранцев, въезжающих в Россию. «После апробации алгоритма правительство вместе с коллегами из ФСБ будут рассматривать вопрос его масштабирования на все пограничные переходы», — заявил он. Москву выбрали как «традиционный центр притяжения иностранных граждан и крупный транспортный узел». Также эта система появится на автомобильном пункте пропуска Маштаково в Оренбургской области, на границе с Казахстаном. — В РФ создается реестр иностранцев, находящихся в стране незаконно. По словам Горового, «после внесения в реестр эти граждане не смогут управлять транспортными средствами, пользоваться банковскими услугами, регистрировать собственность, заключать и расторгать браки, оформлять детей в детские сады и школы». Замглавы МВД надеется на помощь со стороны Минцифры России и «компетенцию технических служб» органов внутренних дел при создании системы. — Горовой также ответил на критику о том, что более жесткий контроль за мигрантами негативно скажется на рынке труда. “В очередной раз хотел бы обратить внимание коллег из Минтруда России и РСПП на то, что в стране около 10 млн человек работают без заключения трудовых соглашений. При этом иностранцы в этой категории составляют чуть более 10%. Эти люди не платят НДФЛ в бюджеты регионов и не производят отчисления в Социальный фонд России, что расхолаживает обе стороны указанных взаимоотношений, позволяя думать, что так можно”, — отметил он. — За восемь месяцев 2024 уголовному преследованию подвергнуто вдвое больше сотрудников подразделений полиции по вопросам миграции — на 111% больше, чем за аналогичный период 2023-го. “В условиях неконкурентного денежного содержания, высокой текучести кадров и, как следствие, возрастающего некомплекта нам пока не удается стабилизировать ситуацию, особенно в части преступлений коррупционной направленности”, — отметил замминистра.

​​🎩 КАДРОВЫЙ ФОКУС 🪄 Или как провести выходной ярко и с пользой. Я приглашаю вас присоединиться к самой масштабной кадровой конференции осени, которая пройдет в атмосфере магии и волшебства. 7 крутых спикеров и 100+ участников со всей страны. Что вас ждёт? ✏Лекции на самые актуальные темы: от работы с 1С до использования нейросетей для упрощения задач 🫂Общение с коллегами. Познакомитесь со спикерами и единомышленниками, сможете задать вопросы по своим текущим сложностям или просто пообщаться о жизни 📹Интерактивные форматы: Погрузитесь в мир практических задач и узнаете, как их решать по мановению волшебной палочки 🎁Подарки и сюрпризы: Удивительные бонусы для участников. ❤‍🔥After party: Танцы и отдых в неформальной атмосфере Согласитесь, кадровик в современных реалиях должен выполнять слишком много задач, следить за всем и вся. Порой складывается ощущение, что без магии не обойтись. - Устали от однообразия и рутины? - Хотите влюбиться в свою профессию заново? - В поисках актуальных фишек для работы? - Мечтаете о вдохновении и новом опыте? "Кадровый фокус" - это лучшее решение. Записи выступлений будут доступны участникам в течение года, а также каждый получит сертификат о посещении конференции. Забирайте свой билет по кнопке и проведём День кадрового работника вместе! 🤗 __ ⏰ 12 октября 📍г. Москва, Бресневская набережная, д.6 строение 3, 2 этаж Loft Москва

​​🎩 КАДРОВЫЙ ФОКУС 🪄 Или как провести выходной ярко и с пользой. Я приглашаю вас присоединиться к самой масштабной кадровой конференции осени, которая пройдет в атмосфере магии и волшебства. 7 крутых спикеров и 100+ участников со всей страны. Что вас ждёт? ✏Лекции на самые актуальные темы: от работы с 1С до использования нейросетей для упрощения задач 🫂Общение с коллегами. Познакомитесь со спикерами и единомышленниками, сможете задать вопросы по своим текущим сложностям или просто пообщаться о жизни 📹Интерактивные форматы: Погрузитесь в мир практических задач и узнаете, как их решать по мановению волшебной палочки 🎁Подарки и сюрпризы: Удивительные бонусы для участников. ❤‍🔥After party: Танцы и отдых в неформальной атмосфере Согласитесь, кадровик в современных реалиях должен выполнять слишком много задач, следить за всем и вся. Порой складывается ощущение, что без магии не обойтись. - Устали от однообразия и рутины? - Хотите влюбиться в свою профессию заново? - В поисках актуальных фишек для работы? - Мечтаете о вдохновении и новом опыте? "Кадровый фокус" - это лучшее решение. Записи выступлений будут доступны участникам в течение года, а также каждый получит сертификат о посещении конференции. Забирайте свой билет по кнопке и проведём День кадрового работника вместе! 🤗 __ ⏰ 12 октября 📍г. Москва, Бресневская набережная, д.6 строение 3, 2 этаж Loft Москва

Я знаю, сколько времени может уйти на поиск нужной информации в Telegram, поэтому регулярно делюсь полезными ссылками. Сегодня подготовили для вас целую подборку каналов в сфере “Карьера и HR” Тут вы точно найдете ответы на многие свои вопросы. А главное - вам не придется, тратить на поиски информации несколько часов 🤝 👇 Поэтому переходите, подписывайтесь и пользуйтесь на здоровье 😇 Хотите подборку?

✨Сотрудника с ВНЖ приняли как патентника. Ваша любимая рубрика — случай из практики 🤗 Проводила в компании миграционный аудит и столкнулась с интересным сотрудником: иностранный гражданин устраивался в компанию в Москве при имеющимся ВНЖ в другом регионе. Так как специалист той компании не проходил мой курс 😂 то отправил этого гражданина оформлять патент на Москву. А он и послушал, раз не принимают на работу. Оформил. Приняли по патенту. Уведомление отправили с соответствующей категорией... Надеюсь, читатели моего блога понимают, что это в корне не правильно ❌ У него другой правовой статус — постоянно проживающий. Как ему вообще патент оформили? Зачем нужно разбираться в категориях ИГ? 🟡Правильно оформить на работу 🟡Выбрать лучшее налогооблажение Не ошибиться в уведомлении 🟡Избежать штрафов 🟡Разный подход, перечень документов и т.д. Вот и получилось, что приняли на работу не по тем документам. = штраф. Как бы вы действовали, если у вас просят помощи в такой ситуации? ⤵️

Моя тема на конференцию "Иностранные работники — джокер в рукаве или боль в кадрах?" Помимо меня утверждено ещё 6 офигенных спикеров 🤩 На сайте можно ознакомиться с их темами и забрать свой билетик