Охрана труда🟡ЯРКО🟡
🟡 Канал для специалистов в сфере производственной безопасности 🟡 Регулярно публикуем карточки, памятки, презентации, инфографику в безопасности 🟡 Делимся историями коллег 🟡 Единый стиль контента 🟡 Авторская работа 🫱🏼🫲🏽По всем вопросам @nadididi
إظهار المزيد3 266
المشتركون
+324 ساعات
+167 أيام
+29230 أيام
- المشتركون
- التغطية البريدية
- ER - نسبة المشاركة
جاري تحميل البيانات...
معدل نمو المشترك
جاري تحميل البيانات...
Photo unavailableShow in Telegram
⚡️Совместно с экспертом СОУТ Ксенией Петраковой подготовили для вас Порядок действий после получения отчета о СОУТ
Пригодится также и организациям, проводящим СОУТ для помощи клиентам 🫱🏼🫲🏽
Порядок действий после получения отчета о СОУТ
🌸Утверждение отчета комиссией текущей датой одним числом
🌸Отправка подписанного титульного листа отчета в организацию, проводящую СОУТ
🌸Выгрузка отчета во ФГИС организацией, проводящей СОУТ
🌸С этого момента СОУТ начинает действовать
🌸Отправка декларации в ГИТ в течении 30 рабочих дней
🌸Ознаколмение работников с результатами СОУТ в течении 30 рабочих дней
🌸Выгрузка результатов (например сводной ведомости) на сайт организации
Ниже высылаем инфографику в высоком разрешении для печати 🖨️
ЯРКО 🎨
🔥 11👍 6❤ 2
Вот и отгремел ВНОТ 🎉
Коллеги поделились перформансами с места событий 🤵♂️
Лично нас все же радует, что в нашем сообществе есть такое событие, под эгидой которого собирается столько спикеров, законотворцев, экспертов и просто талантливых и идейных специалистов.
Наверно мир охраны труда ничего бы масштабного не потерял, если бы ВНОТ не существовал, как проект, но все же хорошо, что он есть и проводится на достойном уровне 👏
Спасибо организаторам и всем, кто каждый год это поддерживает!
ЯРКО краски
IMG_7819.MP46.61 MB
IMG_7820.MP420.68 MB
👍 10🔥 6❤ 2
Repost from Здоровье Ответственность Труд
01:13
Video unavailableShow in Telegram
Чем запомнился первый день ВНОТ-2024
✅В открытии ВНОТ-2024 участвовали делегаты министров труда стран БРИКС, а также представители Минтруда России, Роструда и СФР.
✅Более 250 компаний представили уникальные защитные продукты: костюмы для экстремальных температур, инновационные разработки для защиты глаз и головы, специализированную обувь и умные СИЗ.
✅Более 40 мероприятий прошло за один день. Ключевые из них:
🟡церемония открытия всероссийского фотоконкурса на лучшую фотоработу «Охрана труда в действии»;
🟡открытая сессия ПАО «Газпром» и Минтруда России;
🟡награждение финалистов Всероссийского конкурса «Лучший орган исполнительной власти»;
🟡подведение итогов 1 этапа интерактивного квеста «Профи в охране труда»;
🟡сессия «Совершенствование системы обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний как итог пилотных проектов по профилактике профессиональных заболеваний и комплексной реабилитации пострадавших на производстве»;
🟡торжественное открытие экспозиционной части ВНОТ;
🟡яркая эстафета кадетов МЧС России по пожарно-спасательному спорту;
🟡fashion-показ средств
индивидуальной защиты. Уникальное событие в сфере охраны труда.
Чем удивит нас следующий день? Узнаем завтра 💙
IMG_7938.MP425.47 MB
👍 13
Photo unavailableShow in Telegram
Трудовой договор должен содержать следующие сведения о работнике и работодателе:
⏺фамилия, имя, отчество работника и наименование работодателя (фамилия, имя, отчество работодателя - физического лица), заключивших трудовой договор;
⏺сведения о документах, удостоверяющих личность работника и работодателя - физического лица;
⏺идентификационный номер налогоплательщика (для работодателей, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями);
⏺сведения о представителе работодателя, подписавшем трудовой договор, и основание, в силу которого он наделен соответствующими полномочиями;
⏺место и дата заключения трудового договора.
ЯРКО 🎨
👍 12❤ 2
Photo unavailableShow in Telegram
⏺БЕСПЛАТНЫЙ ВЕБИНАР «Новый порядок оказания первой помощи и оснащения аптечки».
На вебинаре подробно разберём:
➡️Законодательные изменения в области оказания первой помощи с 01.09.2024.
➡️Новый порядок оказания первой помощи.
➡️Новый порядок комплектации аптечки.
➡️Обязанность работодателей по внедрению изменений.
➡️Ответственность работодателей.
➡️Вопросы слушателей в реальном времени.
👨👦👦 Кому будет полезно:
– работодателям, собственникам бизнеса;
– специалистам по охране труда;
– кадровой службе;
– работникам производственных и офисных помещений.
😏 Кто проводит: учебный центр АНО «СФЕРА» (лицензия N 037585, t.me/anosfera)
⏰ Дата: 3 сентября 15:00 (по МСК)
Бонус для участников! На вебинаре вы получите типовую инструкцию по оказанию первой помощи пострадавшим с учётом последних изменений!⚠️ Предварительная запись обязательна! Регистрация тут: https://clck.ru/3CvR7i
👍 9❤ 3
В трудовой договор должны быть включены следующие общие обязательные условия:
⏺место работы, а в случае, когда работник принимается для работы в филиале, представительстве или ином обособленном структурном подразделении организации, расположенном в другой местности, - место работы с указанием обособленного структурного подразделения и его местонахождения;
⏺трудовая функция (работа по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретный вид поручаемой работнику работы).
Если с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках, или соответствующим положениям профессиональных стандартов;
⏺дата начала работы, а в случае, когда заключается срочный трудовой договор, - также срок его действия и обстоятельства (причины), послужившие основанием для его заключения.
бстоятельства (причины), послужившие основанием для заключения срочного трудового договора.
⏺условия оплаты труда (в том числе размер тарифной ставки или оклада (должностного оклада) работника, доплаты, надбавки и поощрительные выплаты);
⏺режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у работодателя);
⏺гарантии и компенсации за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, если работник принимается на работу в соответствующих условиях, с указанием характеристик условий труда на рабочем месте;
⏺условия, определяющие в необходимых случаях характер работы (подвижной, разъездной, в пути, другой характер работы);
⏺условия труда на рабочем месте;
условие об обязательном социальном страховании работника.
ЯРКО 🎨
👍 12❤ 5🔥 1
Коллеги, доброе утро!
Всех родителей и причастных с началом учебного года 🤓
А мы на канале ЯРКО 🎨запускаем новый блок, посвященный трудовому законодательству, основам трудового кодекса и связанным с этой тематикой разделов.
И уже сегодня первая публикация 👇
ЯРКО 🎨
🔥 6👍 4❤ 3
Photo unavailableShow in Telegram
Вместе сделаем труд безопасным!
Совместно с «Проводником» собрали подборку каналов по охране труда, освещающие все, что связано с сохранением жизни и здоровья работников.
🔹 Папка «Охрана труда»
Что внутри?
➡️ советы и рекомендации от практикующих и опытных специалистов;
➡️ авторский взгляд на тенденции и изменения в охране труда;
➡️ вопросы развития культуры безопасности;
➡️ свежие исследования, обзоры и трудовая статистика;
➡️ мероприятия и активности по теме труда;
➡️ вопросы промышленной медицины;
➡️ всё о средствах индивидуальной защиты;
➡️ транспортная безопасность и БДД;
➡️ чек-листы по обязательным мероприятиям и документам по охране труда;
➡️ а также тематический развлекательный контент.
Давайте поддержим авторов и добавим папку:
⚡️https://t.me/addlist/QZYSemYurRc2MzUy
#охрана_труда
👍 11🔥 5❤ 2👌 1
Photo unavailableShow in Telegram
Вас уже больше 3000 🥳
Спасибо, что с нами 🫶
Мы рады быть для вас полезными и читаемыми 🙌
А еще на днях нашему каналу исполнился 1 год, первый юбилей отмечаем с самыми радостными чувствами 🎉 🎉
Охрана труда. ЯРКО 🎨
🎉 22❤ 5🔥 3👏 3🤩 1
اختر خطة مختلفة
تسمح خطتك الحالية بتحليلات لما لا يزيد عن 5 قنوات. للحصول على المزيد، يُرجى اختيار خطة مختلفة.