Доучились!

Как Тру ведет проекты и чего интересного может об этом рассказать? Ну что, заглянем в рубрику #тру_изнанка? В предыдущих сериях по тегу вы уже познакомились с двумя нашими проджект-менеджерами. Сегодня вас ждет третье знакомство — с Наташей Королевой, креативным проджектом команды Тру 😄 Наташе удается уложить даже самый сложный созвон по проекту с клиентом в 15 минут и порешать на нём столько вопросиков, что мы всей командой дружно кричим: «Наташка, научи нас так же, а?!». А ведь научит! Вот пара личных проджект-фишек от Наташи. Воруйте! ⬇️

Десять причин, почему мы обожаем HR-специалистов 🫰 Мы любим эйчаров и поздравляем вас с профессиональным праздником! 🎉 Вы заботливые, ответственные, надежные, сильные и отзывчивые. С вами спокойно, комфортно и весело, несмотря ни на что. Что бы ни творилось у вас в душе, вы всегда придете на помощь команде. Спасибо вам за это🧡 Мы собрали в love-is-формате то, за что мы любим эйчаров. Это про вас. 💛

«Словами через рот» — эффективный способ не только решать, но и предотвращать проблемы. В продолжение нашего #фейл_фест Александр Цветков, продюсер в сфере e-learning, автор канала «Давай научим» расскажет о пяти фейлах, корень которых — в нежелании или неумении договариваться. Смотрите карточки ⬆️

👀Подсмотрено_дайджест Буквально на днях перевернули календарь, а тепло нового бизнес-сезона уже начинает поджаривать отогревать нас после летней стужи уууууу. Коллежи-обучанцы, смотрите новую подборку материалов из телеграм-каналов про корпоративное обучение и не только. 🟡Взять на заметку. Подборка ближайших событий для тех, кто занимается обучением. Как ни странно, значительная часть из них — про ИИ в нашей сфере. 🟣 Подумать. Очень меткий смысловой пост от канала «Живое обучение»: настолько ли ок, когда мы обещаем взрослым в обучении комфорт и легкость? 🟡Послушать. Методолог и эксперт в обучении Анна Царёва в своем канале делится подкастом о том, как методологу следить за трендами и когда уже поздно внедрять тренд в работу, а когда — самое время. Коротко, полезно. 🟣 Сохранить себе и переслать другому. Тренды в инновационной педагогике — материал по отчету Открытого университета Великобритании. Естественно, добрая половина связана с ИИ. Принимать такие обзоры надо как лекарство: каждый день по чайной ложке. Того гляди и смиритесь с этим будущим. 🟡Попробовать новое. В канале «Netflix в сфере образования» рассказали про особенности внедрения геймификации. 🟣Удивиться. В канале «Образование, которое мы заслужили» поделились результатами опроса о применении нейронных сетей российскими учителями. 🟡Еще раз подумать, что технологии уже совсем близко. Сергей Хабаров поделился картой, которая показывает эволюцию технических и социальных структур. 🟣Подсмотреть за практикой применения ИИ. Олег Замышляев поделился впечатлениями от выступлений практиков о применении нейросетей в бизнесе. 🟡Обновить рабочие инструменты. В «Лаборатории онлайн-обучения» рассказали про преимущества и особенности трех сервисов для обучения. 🟣Погрустить (но недолго). Михаил Мягков поделился рейтингом крупнейших компаний на edtech-рынке России: рынок растет, но темпы пока замерли на 22%.. 🟡Заменить ушедшие из России Miro и Notion. Подборку российских аналогов собрал автор канала «Горячий стаж». 🟣Узнать новость про ЕГЭ. Без спойлеров, читайте новость в канале команды Geekz. 🟡Почитать с детьми. В канале «Сказки из топора» история, которая наглядно показывает, что образование — это не просто набор скучных уроков и заданий, а путь к саморазвитию и раскрытию своих талантов. 🟣Помочь коллегам с поиском работы. Канал «Вакансии в образовании» публикует новые-горячие. Приятного чтения! 💛

Никак не могли решить, сколько кейсов написать: много маленьких или один, но обычного размера. А все почему? Потому что в проекте для Альпина Диджитал мы сделали сразу десять курсов! По самым востребованным навыкам будущего — там и цифровизация, и управление проектами, и открытость мышления, и амбициозность. Чей-то внутренний скептик сейчас хмыкнул: «Эти мягкие навыки — коварная штука! Никакой амбициозности не научить за один курс»🧐 Ему пора встретиться с нашим персонажем-Скептиком, они точно найдут общий язык. Где встретиться? Да в кейсе же: https://trueducation.ru/case-alpina ↖️

🎧 «Обучение как когнитивный кайф» теперь еще и в ваших наушниках Встречайте первый выпуск подкаста True Education «Трулала»: https://trueducation.mave.digital/ 🖤 О чем первый выпуск: Главная точка напряжения в команде Тру — мы полностью клиентоцентричны, даже если выжигаем команду, или мы еще и командоцентричны, даже если иногда нужно сказать клиенту «нет»? В первом выпуске подкаста «Трулала» Юля Максина, CEO Тру, и Марина Войтович, тру-директор по продуктам, обсуждают, как найти баланс. Слушайте подкаст ↖️ Делитесь ссылкой с коллегами 👐 Поздравляйте нас в комментариях ✨ 💛

Принесли для вас понедельничное предсказание🔮 Доверьтесь Вселенной и узнайте, как пройдет ваша неделя. Выбирайте вариант и делитесь в комментариях, что выпало? 💛

📚 База знаний для HR Есть телеграм-папка. В ней сотня каналов в сферах IT, HR, HRTech, бизнес, корпоративное обучение и развитие персонала, переговоры, деловые игры и так далее. 🟨Все каналы отобраны преимущественно по темам, которые помогут эйчарам в новом рабочем сезоне быть в курсе нововведений. Многие каналы из списка мы уже давно читаем, а с некоторыми познакомились только сейчас 😄 Рады, что существует возможность такой «ярмарки каналов», на которой можно познакомиться с новыми мнениями. И иметь доступ к идеям для развития команд, полезным кейсам и инструментам. ➡️ Папка называется «База знаний», подписаться на нее здесь: https://t.me/addlist/j3DwRmRxjq82NzFi Сохраняйте базу знаний себе, изучайте, выбирайте максимально ценные для вас каналы. Знаний много не бывает. 💛

➖ Пост для новых подписчиков ➖ Привет, коллеги! Если вы присоединились к папке «База знаний» для HR, давайте познакомимся. Чтобы вы понимали, хотите ли с нами Доучиться 😄 Мы True Education — создаем образовательные проекты с масштабным продакшеном для Ростелекома, VK, МТС, Касперского, Спортмастера и других крупных компаний. А еще мы проводим исследования в корпоративном образовании, участвуем в конференциях, пишем статьи и проповедуем человечность в обучении и коммуникациях. Стремимся к тому, чтобы развитие сотрудников и вообще работа приносили когнитивный кайф, а не перегрузку. В канале можете найти что-то полезное для своей работы. Например: 1️⃣ Подсмотреть в кейсах, как мы решаем вопросы бизнеса. Все они лежат тут, из последних опубликовали: 🟢 Кейс Касперского — как сделать материалы более современными и понятными и мотивировать сотрудников применять знания в работе. ⚫️ Кейс банка, который-по-NDA-нельзя-называть — как деятели искусства обучали руководителей гибридных команд специфике работы. 2️⃣ Научиться на чужих ошибках, которые мы собрали в рубрике #фейл_фест ↖️ Специалисты, занимающиеся обучением персонала в разных компаниях, поделились своими факапами и полезными выводами. 3️⃣ Узнать методы и приемы вовлечения сотрудников в обучение. Чтобы их собрать, мы исследовали опыт 318 компаний общей численностью более миллиона сотрудников. Упаковали всё в полезный гайд «Вовлеки меня»✨ 4️⃣ Записаться на персональную онлайн-экскурсию «Внутри True Education». Вдохновиться свежими идеями для своих образовательных продуктов, задать любые вопросы и просто познакомиться с командой, работающей с крупнейшими компаниями. ➡️ Это далеко не все рубрики канала, но начать знакомство стоит именно с них. Новые подписчики, мы рады, что вы теперь с нами💛

Коллеги, есть решения? А давайте найдем! Потому что СберУниверситет организует конкурс образовательных решений для EdTech-компаний🏆 Четыре номинации: 🧡 EdTech: шаг в будущее — лучшее решение, которое помогает создавать или проводить обучение; 🧡 Цифровая платформа возможностей — лучшая экосистема для создания обучения полного цикла; 🧡 AI-прорыв — лучшее решение на основе ИИ для автоматизации образовательных процессов; 🧡 EduHacking — лучшая образовательная программа по развитию взрослых. Что ждет финалистов: ✨ приглашение на флагманскую конференцию СберУниверситета «Больше чем обучение»; ✨ участие в выставке EdTech‑решений в рамках конференции; ✨ признание образовательного сообщества. А кто в жюри? Список экспертов немаленький: Андрей Комиссаров (руководитель «ИИ Лаборатория Самолет Образование»), Елена Тихомирова (генеральный директор eLearning Center), Марианна Снигирева (генеральный директор Нетологии) и многие другие. Полный список здесь. Ииии… в этот раз оценивать ваши заявки будет еще и основательница Тру — Юля Максина🖤 Заявки принимаются до 30 сентября. Вся информация о конкурсе здесь: https://conference.sberuniversity.ru/morethanjustlearning2024/ Если планируете участвовать, поставьте реакцию — 🦄, мы пожелаем вам удачи.